工厂不招人了怎么办

工厂不招人可投诉或协商。依据《劳动法》，工厂应遵守招聘规定，违规可致员工权益受损，严重时影响就业市场稳定。
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工厂不招人，常见处理方式为投诉举报或协商、起诉。建议先与工厂协商，了解原因并寻求解决；若协商无果，再向劳动部门投诉或提起诉讼。
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工厂不招人可这样处理：1. 协商：与工厂人事或管理层沟通，了解不招人原因，尝试达成共识。2. 投诉：若协商无果，向当地劳动监察部门投诉，请求介入调查。3. 起诉：若投诉未能解决问题，且权益受损严重，可准备证据向法院提起诉讼。